Swisslink
L99: LIMIT BREAKER
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- 18 Okt 2004
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Wir hatten als Azubis ne 30 Tage Regel. Wer in drei insgesamt 30 Tage fehlt wird nicht übernommen. Führte zu einem Azubi mit Blinddarmdurchbruch der sich zur Arbeit geschleppt hat.
Hat natürlich niemand irgendwas von gewusst in der Führungsetage. Und die ganzen Jahrgänge an Azubis vorher hat dies nur "falsch verstanden" am ersten Tag der Ausbildung
Eine solche Regel ist genauso dumm wie die Regel, dass man bitte nicht mit einem Husten arbeiten soll.
Wenn ich will, kann ich auf der Arbeit auch ne ruhige Kugel schieben.
Verstehe deine Abneigung und Hass nicht. Ich hab auch Kollegen die dem Arbeitgeber treudoof hinterher laufen und dem Chef praktisch auch den Wagen waschen würden. Aber diese Menschen halte ich für sehr "speziell".
Ich hab wohl den Punkt verpasst an dem wir alle hier Medizin studiert haben.
Welcher Hass? Ich hoffe nur, dass meine Mitarbeiter solidarischer sind als du. Darauf baut unsere Gesellschaft nun mal auf.
Ich hab wohl den Punkt verpasst an dem wir alle hier Medizin studiert haben.
Man muss nun Medizin studiert haben, um zu wissen, ob man arbeiten kann?